권익위 “공공기관 채용 매년 전수조사…피해자 즉시 구제”_아름다움에 베팅하다_krvip

국민권익위원회가 공공기관 채용 실태를 매년 점검하고 채용비리 피해자는 즉시 구제하겠다는 방침을 밝혔습니다.

권익위는 오늘 2019년 업무계획에 대한 브리핑에서, 채용비리 근절 대책 등을 발표했습니다.

권익위는 해마다 모든 공공기관의 전년도 채용 실태를 정례적으로 전수조사해, 채용비리가 적발되면 검찰이나 경찰에 수사의뢰하고, 채용비리 피해자는 즉시 채용하거나 최소한 재응시 기회를 부여하도록 하기로 했습니다.

채용실태 조사는 1차적으로는 각 공공기관을 감독하는 부처가 맡고, 2차적으로는 지난해 말 출범한 범정부 공공기관 채용비리 근절추진단이 맡기로 했습니다.

또, 친인척이나 지인에 대한 특혜 채용 창구로 악용된다는 논란이 제기된 특별채용에 대한 재량규정을 일괄 정비해 투명성을 높이고, 각 공공기관의 친인척 채용인원을 공개하는 방안을 추진하기로 했습니다.

권익위는 공직자의 사익 추구로 공익이 침해되는 것을 방지하기 위한 '이해충돌방지제도' 법제화도 추진합니다.

공직자의 이해충돌 상황을 종합적으로 관리할 수 있는 가칭, ‘공직자의 이행충돌방지법’ 입법을 추진하기로 하고, 필요한 절차를 밟기로 했습니다.

아울러 국가의 청렴수준을 종합적으로 진단할 수 있는 이른바 '국가청렴지수'를 개발해 국민들에게 공표하기로 했습니다.

[사진 출처 : 연합뉴스]