기업 45%, 채용 때 나이 제한 31.6세 _포커 심판 셔츠_krvip

기업 10 곳 가운데 4 곳은 채용 때 나이 제한을 두고 있으며, 구직자들은 30 살이 넘으면 취업에 불이익을 받을 수 있다고 생각하고 있는 것으로 나타났습니다. "잡 링크"가 지난달 채용 공고 3만 2천여 건을 분석한 결과, 기업체의 45 %가 채용할 때 나이 제한을 두고 있는 것으로 조사됐습니다. 평균 제한 연령은 31.6 세로, 각 직종 가운데 사무관리직이 28.7 세로 가장 낮았으며 다음으로는 디자인 직 29.4 세,정보통신직 31.5 세, 영업직 33.2 세,서비스 직 33.5 세의 순이었습니다. 한편 입사 지원 때 몇살 이상부터 나이로 인해 불이익을 받을 수 있다고 생각하는지를 묻는 질문에는 남자는 31.4 세, 여자는 25.7 세라고 답해 구직자가 느끼는 제한 나이는 실제보다도 더 낮은 것으로 조사됐습니다.