기업 2곳중 1곳 “설 상여금 준다”…中企, 대기업의 절반액_포르투갈어로 카지노를 분류하는 방법_krvip

기업 2곳 중 1곳은 설 상여금 지급 계획이 있는 것으로 조사됐다. 중소기업의 상여금은 대기업의 절반일 것으로 나타났다.

취업포털 사람인이 기업 천611개사를 대상으로 설문한 결과, 응답 기업의 53%가 '설 상여금 지급 계획이 있다'고 답한 것으로 집계됐다. 이는 사람인이 지난해 설에 조사한 결과(58.1%)보다 5.1% 포인트 감소한 수치다.

올해 1인당 지급하는 설 상여금은 평균 78만 원으로 집계됐다. 대기업은 평균 150만 원, 중견기업 114만 원, 중소기업은 74만 원으로 대기업의 절반만 받을 것으로 보인다.

기업들은 설 상여금을 지급하는 이유로 '직원 사기 진작'(45.6%·복수응답)을 첫 번째로 꼽았다. 이어 '정기 상여금으로 규정돼 있어서'(40.3%), '직원 애사심 고취(16.6%), '설 비용 부담을 줄여주기 위해'(10.8%), '지난해 실적이 좋아서'(5%) 등이 있었다.

반면 상여금을 지급하지 않는 기업들은 '상여금 지급 규정이 없어서'(37.4%·복수응답), '지급 여력 부족'(28.7%), '선물 등으로 대체'(20.7%), '회사 경영 실적 악화'(19.3%) 등을 이유로 들었다.

설에 직원들에게 선물을 증정한다는 기업은 72.1%였고, 선물 예산은 1인당 평균 5만 3천 원으로 조사됐다.

선물 품목으로는 햄·참치 등 가공식품(42.6%·복수응답), 비누·화장품 등 생활용품(19.9%), 배·사과 등 과일류(16.4%), 한우 갈비 등 육류(7%), 홍삼 등 건강보조식품(4.7%) 등의 순서였다.